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张目说的苏经理是创耀集团人事部的经理苏珊,苏珊不仅仅是人事部经理,也是董事会里的员工代表,公司的高层会议她也会参加,她现在归韩岩管,而韩岩就让她负责魔法小镇这边的人事工作,这其中当然也包括招聘。
要知道魔法小镇招聘,需要的员工可是不得了,从外面高速下口的停车收费站,到景区内部各大纪念品店,酒店,各大景区的工作人员,以及养护,管理,各个部门的员工都要她负责招募过来,从去年的五六月份,到今年八九月份应届毕业生的招聘,以及各部门各岗位的员工培训,管理人员的培训,以及工资条,都要负责,这等同于是将创耀集团半个人事部搬了过来,并且还不够,还要找猎头公司合作招高端管理人才。
所以说,这大半年,对于苏珊来说,是非常忙的,大大小小事物都需要她负责,而正因为这样,她来到魔法小镇这边独当一面,工资是有一定幅度的提升,并且年终的分红和往年也不一样,可以说是福利待遇提升了有一半以上,以后魔法小镇上市,那么这边人事总监就是苏珊,这个位置非他莫属,还会有一定比列的股份,这是我们对于优秀员工的补偿,未来的苏珊可以说前途不可限量。
“下午几点开始培训?”我问道。
“基本上一三五,下午两点开始,四点结束,现在各岗位都会有培训,主要还是工作技能的问题,以及服务态度,包括陆续还有新进员工,确保人员整齐,不会到时候开业没有人手。”张目解释道。
“就在那边的办公大楼开会吗?”我指了指侧方的一座办公楼。
“对,就是那里,三楼有会议室的,第一线员工开会,在各个会议室,苏经理会随时旁听,各部门的主管会安排工作,会讲课。”张目说道。
听到张目这么说,我点了点头,我这边是下午参观各景区和游乐场,今天不仅仅是参观,一下项目我还是要亲自体验一下的,毕竟各个游乐设备都要有专门人去培训员工,员工都要对设备熟悉,设备运行也要看,一旦出现问题,维修部门也能火速赶到。
按道理说,这些都是崭新的游乐设备,怎么可能出现问题,而游客的体验也是非常重要。
“各个影剧院,也会有很多彩排,演艺人员就有好几百人呢。”张目继续道。
张目说的演艺人员,很多是艺术团或者是杂技团来的新人,有些是有经验的,有些是需要学习的,就比如黑猫警长的舞台剧,喜洋洋和灰太狼的舞台剧,还有大闹天宫、哪吒闹海,这些景点的动画片都会有相应的舞台剧,像大闹天宫,孙悟空和天兵天将没有一点工夫那肯定不行,再比如葫芦兄弟救爷爷的部分,各大剧院的舞台剧,需要的演艺人员是不少的,还有花车,舞蹈团,等等,我们虽然和迪士尼是背靠背,但是我们更具国内特色,这可以说是华夏迪士尼。
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